Financial Controller (d/m/w) mit Datenbank-Kenntnissen

Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.

Du gestaltest:

Abwechslungsreiche Aufgabenfelder im Finanz- und Vertriebscontrollings bei einer der erfolgreichsten deutschen Spezialbanken und entwickelst die Datenplattform und –modelle im Controlling in fachlicher und technischer Hinsicht weiter, welche die Grundlage unser Controlling-Werkzeuge darstellen
Die Steuerungsinstrumente, KPI´s und Reports zur zielgerichteten Analyse und Bewertung finanzwirtschaftlicher Sachverhalte über die eigenverantwortliche Bewertung und Kommentierung monatlicher Reportings
Dies geschieht mittels Interpretation von Sonderanalysen sowie die Einleitung und Verfolgung von Maßnahmenplänen
Die Zusammenarbeit und Schnittstellen zu anderen Kompetenzcentern
Die Kompetenzbereichsbetreuung durch die Überwachung von Budgets und Forecasts
Die methodische Weiterentwicklung übergreifender Themen

Du bringst mit:

Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung mit entsprechenden Kenntnissen und Fähigkeiten
Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Finanz- / Vertriebscontrolling
Sehr gute MS-Office-, und SQL-Datenbank-Kenntnisse
Tiefgreifende Kenntnisse in der Anwendung OLAP-basierter Tools (idealerweise TM1)
Eine Affinität zur Prozessautomatisierung, sowie Lern – und Veränderungsbereitschaft
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten bei unterschiedlichen Stakeholdern und über Bereichsgrenzen hinaus
Konzeptionelle Erfahrungen bei der Definition von User Stories und Anforderungen
Ein gutes Abstraktionsvermögen, um komplexe Sachverhalte aufzubereiten
Ein hohes Maß an Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Umsetzungsstärke sowie lösungsorientiertes und konstruktives Handeln

Freu dich auf:

Eine attraktive Vergütung verspricht jeder, wir setzen eine umfassende betriebliche Altersvorsorge und ein Lebensarbeitszeitkonto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical drauf
Bei uns hast du die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten und deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten
Eine berufliche Weiterentwicklung besteht bei uns nicht nur aus Trainings, wir schicken Mitarbeiter (d/m/w) auf weltweite Learning Journeys
Wir versorgen unsere Mitarbeiter (d/m/w) nicht nur mit Kaffee und Tee, sondern bieten darüber hinaus ein vielfältiges Sport- und Gesundheitsprogramm

Christoph Hellwig
Tel.: +499115390-2976
Personalmanagement

Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen –unabhängig von Geschlecht, Alter, ethischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.