Data Engineer (d/m/w)

Data Engineer (d/m/w)

TOP JOB Auszeichnung

Wir möchten uns gerne bei dir vorstellen: Die TeamBank AG ist mit der Produktfamilie easyCredit der Experte für Liquiditätsmanagement in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken. Frei nach dem Motto „gestalten statt verwalten“ glauben wir daran, dass uns nichts so schnell voranbringt wie der Unternehmergeist und die Eigeninitiative jedes einzelnen Mitarbeiters.

Als Data Engineer (d/m/w) beschäftigst du dich mit technischer Konzeption und Aufbau unserer Datentransportplattform. Damit unterstützt du maßgeblich die Erweiterung unserer Infrastruktur für die datengetriebene Zukunft der TeamBank.
 

Du gestaltest:
 

  • Du bist Teil eines Teams hochmotivierter Data Engineers, das eng mit den Stakeholdern unserer zentralen Datentransportplattform zusammenarbeitet
  • Du konzeptionierst den Technologie-Stack für den Near-Time-Datenaustausch zwischen angeschlossenen Systemen und begleitest den Aufbau in der Cloud
  • Du definierst Vorgaben für das Laden und die Weitergabe von Datenströmen und setzt diese um
  • Du bist erster Ansprechpartner (d/m/w) für das Lösungsdesign und im engen Austausch mit Business Analyse und Entwicklern
     

Du bringst mit:
 

  • Eine Ausbildung zum Fachinformatiker (d/m/w) (Anwendungsentwicklung/Systemintegration) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium MINT, Wirtschaftsinformatik bzw. eines vergleichbaren Studiengangs
  • Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung mit Java, Python oder Scala
  • Vertiefte Kenntnisse in der Nutzung von Kafka oder einer ähnlichen Stream-Processing Engine
  • Erfahrungen im Umgang mit Cloud-Plattformen (Microsoft Azure), bspw. Cloud Identity Provider und Authentifizierung, DevOps, Terraform
  • Die Motivation, Themen aktiv zu gestalten und dein Fachwissen zu teilen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Freu dich auf:

  • Eine attraktive Vergütung verspricht jeder, wir setzen eine umfassende betriebliche Alters­vorsorge und ein Lebensarbeitszeitkonto für deinen Zusatzurlaub oder ein Sabbatical drauf
  • Bei uns hast du die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten und deine Arbeits­zeiten flexibel zu gestalten
  • Eine berufliche Weiterentwicklung besteht bei uns nicht nur aus Trainings, wir schicken Mitarbeiter (d/m/w) auf weltweite Learning Journeys
  • Wir versorgen unsere Mitarbeiter (d/m/w) nicht nur mit Kaffee und Tee, sondern bieten darüber hinaus ein vielfältiges Sport- und Gesundheits­programm

Christoph Hellwig
Tel.: +499115390-2976
Personalmanagement

Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen –unabhängig von Geschlecht, Alter, ethischer Herkunft und Nationalität, Behinderung, Religion und Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität.